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    職場中同事和領(lǐng)導讓你最不爽的話

    頻道:健康來源:微信文章 編輯:母嬰百科

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    有一種人,有兩種角色。她既可以相夫教子,也可以在社會和職場同男人一樣打拼,她們就是職場媽媽!重返職場的的辣媽在工作上變得更細心和耐心,忠誠度也變得更高,贏得了屬于自己的一份尊嚴和驕傲。她們熱愛生活,熱愛工作,熱愛家庭。


    但也有些時候,職場媽媽會在工作中受到些不公正待遇,聽到些讓我們不爽的言語,你是否也遇見過這樣的情況呢?來聽聽我們的粉絲用戶“貢獻”的最讓職場媽媽不爽的那句話!


    1.png最無奈的


    @fdlili:一干錯事情,就被同事說,“你的一孕傻三年還沒過完吧”


    @viviren35:“你孩子小,現(xiàn)在照顧你,等孩子大點了也要單休的,該加班還是得加班。”


    @騎著螞蟻觀花:干了幾年了,去年年末加工資。結(jié)果加了400,連500都不舍得給到。問領(lǐng)導,領(lǐng)導回復:“因為休產(chǎn)假了!”


    2.png最不講理的


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    @yumi200811:“我們就是不符合勞動法的了,你不滿意可以去勞動部門投訴。你不做大把人做”


    @yan9126:“你是女人,女人心胸狹窄,只能做花瓶!”最受不了這個。


    @我和安安的寶貝:“你不行,這份工作你做不來,趕緊回家待著吧?!弊钣憛拕e人這么說我,簡直要發(fā)瘋??!


    @mikiwayo:記得之前主管對我說過這樣一句話:“這個幾個月都在學什么呀!”語氣很沉重!


    @我是哞哞媽:我最煩的話就是 “你干的都是沒有技術(shù)含量的工作!”沒有技術(shù)含量的工作要是能夠做好也是本事,不要歧視任何人的工作,ok?如果沒有我們做這樣的工作,誰來整理這些單子?怎么存檔呢?


    3.png最“看似語重心長”的


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    @幸福麻麻:“你考慮下,你現(xiàn)在有小孩子了,還能不能和以前一樣進入狀態(tài),我們一起工作這么多年了,我說這話你也不要多想,并不是要辭掉你的意思。”這是一個以前對我特別好的領(lǐng)導在我上班第一天談心的話。


    @benben20012:某領(lǐng)導說:“你在計劃要二胎,我怎么可能把你調(diào)過來我們部門呀?!”ps.他們部門比我現(xiàn)在呆的地方舒服,而且今后的發(fā)展會更好。本來某領(lǐng)導想把我調(diào)過去,可是得知我計劃要二胎,就打消了念頭。唉,我本來可以有的美好工作呀……

    職場媽媽

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